新人さんが来る

土曜日から、新人のKさんと産休あけのIさんが来る。

感謝！

人件費は、大きな固定費。どうコントロールするか？
７月からは出戻りのWさんが来る。

適正かと言われると？ん〜〜〜

そこで、、、

個人の能力を高いレベルに上げてもらう方を選ぶ。

下世話な話だけど経費削減より、効率をあげて売り上げを伸ばす方を目指す。

何度も失敗したので、今年は上手くいくよね？（誰に聞いてる？？）